檸條塔礦業(yè)公司：防爆無軌膠輪車的司機“誠信存折”
2021-08-25 17:09:54
來源：西部決策網
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西部決策網訊 8月份防爆無軌膠輪車司機“誠信存折”情況如下：根據《膠輪車運輸工區(qū)管理規(guī)定》，常雄飛在陜北礦業(yè)公司第二季度安全互檢中，崗位工抽查表現突出獎勵50分、寧曉輝獎勵50分，月底兌現獎金150元人民幣，……”8月20日，在八點班的班會上，膠輪車運輸工區(qū)區(qū)長李鑫宣布道。
檸條塔礦業(yè)公司膠輪車運輸工區(qū)主要負責井下人員和材料的運輸工作，以及輔助運輸系統(tǒng)巷道維護的工作，如何打造優(yōu)質運輸服務，提高運輸效率，提高乘坐車輛員工的滿意度是該區(qū)隊致力探索解決的重點問題。
“駕駛證每年有12分的考核標準，我們將其考核標準引入到井下防爆無軌膠輪車司機崗位，從遵章守紀、按章作業(yè)、文明服務、禮讓行人、禮貌用語等方面制定考核標準，對每一項工作細化核定分值，進行量化考核；對工作中表現積極，按時完成職工予以加分，未完成或完成不好的職工予以同樣分值扣分，每月底對完成本月任務的情況進行考核得分，并上墻公示，根據分值予以獎罰，并在當月工資中兌現。”該工區(qū)黨支部書記張亞濤說道。
據了解，“誠信存折”由班長每月更新一次，分管副隊長、區(qū)隊長黨支部書記進行監(jiān)督、驗收、簽字。隨后在學習室公布，員工查看、監(jiān)督，如有異議可隨時反應。
“每月對員工工進行積分考核，使員工工之間進行橫向、縱向對比，相互產生壓力形成了競爭力，不僅起到了鼓勵優(yōu)秀職工繼續(xù)前行的作用，而且起到了鞭策后進職工奮力追趕的作用。此外積分還是年終評選優(yōu)秀員工的重要依據。
“我7月份表現優(yōu)秀，獎勵230分，工資多了400多元，這個月又能給我家閨女能多買件衣服了。”工資漲了，防爆無軌膠輪車司機耿一亮當然高興，話語中都透著自豪。
自“誠信存折”推行以來，有效地激發(fā)了員工干事創(chuàng)業(yè)的積極性，防爆無軌膠輪車司機們安全駕駛、文明禮貌用語、員工的安全意識普遍得到了提高，車輛的故障率明顯下降，用車單位的滿意度度得到了提升，7月份運輸隊車輛正點率達99%，單車油料耗材核算指標降低7%。（田軍虎）
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