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　　今年以來，陜北礦業(yè)檸條塔公司生產調度指揮中心堅持“圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”，積極探索黨建工作與企業(yè)發(fā)展深入融合的有效途徑和載體，用心描繪高質量發(fā)展“同心圓”。
　　
　　“清單化”界定責任目標
　　
　　在生產調度指揮中心黨支部書記的辦公桌上，擺放著一張黨建工作“清單”，即是該公司黨建負面清單考核標準，其內容涵蓋組織工作、宣傳思想工作、黨風廉政建設等方面，30余項的考核內容及標準，明確了支部黨建抓什么、怎么抓、抓出什么效果，全部羅列出來、一目了然。
　　
　　“按照公司黨委要求，我們把黨建工作量化、細化、具體化，每月進行自檢自查，把黨建考核結果與個人績效掛鉤，促使中心黨建工作更有實效，與安全生產經(jīng)營各項工作更加融合。”該中心支部書記介紹說，“下一步，我們還將圍繞‘黨建云平臺’等陣地，利用信息化手段進一步提升黨建工作質量和水平。”
　　
　　“品牌化”彰顯黨建活力
　　
　　創(chuàng)建高質量黨建品牌，對于提升基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力有著重要的作用。該中心黨支部緊緊圍繞服務大局、突出特色、務求實效的原則，不斷豐富和拓展黨建品牌的內涵和外延，把黨建品牌創(chuàng)建貫穿于日常工作之中。
　　
　　“以前有些黨員對智能化建設的參與不夠，總覺得是技術人員的事，和自己沒關系。自從我們創(chuàng)建了‘5+鏡像’黨建品牌之后，一套成熟完善的譜系圖，找準了黨建品牌與中心工作的切入點和突破口，通過多形式、多層次、多角度的深度實踐，開啟了“黨員+智能化”發(fā)展的新模式。” 黨建品牌創(chuàng)建的生動縮影凝聚了該中心智領未來的決心。
　　
　　“民心化”提高幸福溫度
　　
　　“民心日記”是生產調度指揮中心談心談話教育工作的核心內容，該中心黨支部要求黨員，定期和不定期深入基層、深入宿舍、深入現(xiàn)場，聽取職工心聲，解決實際問題和困難。
　　
　　“民心日記”記錄內容主要包括民訴、民生、民盼三個方面。民訴，主要反映來自基層最真實的聲音,包括職工群眾對黨組織和黨員干部最想說的話，對加快高質量發(fā)展、黨組織建設、民主管理和智能化建設等方面的意見和建議。民生，主要反映職工群眾生活方面存在的困難和建議意見,包括基層職工群眾在衣食住行、安危冷暖等事關生活質量方面的問題。民盼，主要反映職工群眾最期望能夠解決的困難和問題，最希望黨組織為職工群眾辦的好事實事等。