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　　西部決策網訊（記者帥華鋒 通訊員 馮石泉） 10月8日，司法部發(fā)布《關于表彰全國模范人民調解委員會模范人民調解員的決定》，寶雞市渭濱區(qū)陳勤莉、王美聯等2名同志榮獲“全國模范人民調解員”稱號。

　　近年來，渭濱區(qū)堅持和發(fā)展新時代“楓橋經驗”，全面貫徹實施人民調解法，不斷拓展調解工作領域、完善制度機制、創(chuàng)新方式方法，積極開展基層矛盾糾紛排查化解，很好的發(fā)揮了維護社會穩(wěn)定的第一道防線作用。

　　一、全力構建新時代“大調解”工作格局

　　進一步健全完善推廣矛盾糾紛排查化解“三色”預警管理機制，整合各類調解資源和力量，推動鎮(zhèn)街“一站式”矛盾糾紛調處化解中心與司法所等相關組織融合發(fā)展，建立了村（社區(qū)）每半月一次、鎮(zhèn)街每個月一次的矛盾糾紛排查工作制度，構建起科學系統(tǒng)、有機銜接、便捷高效的多元調解體系，形成化解矛盾糾紛整體合力的大調解工作格局。

　　二、深入扎實開展矛盾糾紛排查化解活動

　　組織開展矛盾糾紛大排查大化解專項活動，落實矛盾糾紛排查制度，完善預警機制，加強矛盾糾紛綜合研判分析，及時有效地化解各領域出現的難點、熱點矛盾糾紛，努力實現小事不出村(社區(qū))，大事不出鎮(zhèn)(街道)，矛盾不上交。對排查出的矛盾糾紛，逐一建立臺賬，落實了牽頭領導和具體承接人員，明確調處要求和調結時限，對重大矛盾糾紛實施掛牌督辦。

　　三、努力提高人民調解工作規(guī)范化水平

　　貫徹落實《全國人民調解工作規(guī)范》，區(qū)司法局制定印發(fā)《人民調解組織印章使用管理辦法》、《關于加強人民調解卷宗規(guī)范化管理的意見（試行）》，進一步健全完善村（社區(qū)）、鎮(zhèn)(街道）人民調解組織，提升村（社區(qū)）調委會調解案件數及成功率。抓好人民調解員隊伍規(guī)范化建設，開展人民調解員等級評定工作,實行“持證上崗、亮證服務、依法調解”。推進個人調解工作室建設，完善調解工作制度，提升調解工作水平，實現調解隊伍專業(yè)化、調解形式多元化、調解程序規(guī)范化。

　　四、全面加強人民調解組織隊伍建設

　　建立調解員學習制度，經過舉行培訓班、組織交流、經驗演講、以會代訓、現場觀摩等形式，對人民調解員進行分批分級培訓，每年舉辦全區(qū)性調解員培訓3次以上，有效提升了基層調解組織和調解員履職盡責的能力。同時鼓勵人民調解員參與到實施“法律明白人”培養(yǎng)工程、基層民主法治村（社區(qū)）創(chuàng)建等工作，努力使人民調解組織隊伍在基層法治建設、社會治理領域發(fā)揮更重要作用。

　　五、強力推動人民調解工作信息化建設

　　提升工作人員運用信息化的能力，進一步抓好統(tǒng)計管理系統(tǒng)、“幫忙有一套”APP智慧調解系統(tǒng)的應用，確保調解案件數據錄入率和使用率。規(guī)范人民調解、司法所工作、基層法律服務等各類信息管理系統(tǒng)的使用管理及應用，確保各類數據錄入真實、準確、及時；加強人民調解工作的統(tǒng)計報表、數據分析、研判報告等網上即時處理報送，持續(xù)推動人民調解工作實效高效。